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      1. 傾聽“新”聲 凝“新”聚力 ——云膠景陽公司開展新入職大學生談心談話活動
        發布日期:2023年02月01日 來源:本站 閱讀:861

        為進一步增強新入職大學生的干事創業擔當和履職能力,讓大家盡快融入云膠集團“2023年青苗計劃培訓班”。1月31日,公司黨委副書記、工會主席譚大鑫以面對面座談的方式與2022年公司新入職大學生開展談心談話。


        在交談中,大家暢所欲言,紛紛結合所學所悟談感受、談收獲、談不足、談規劃。譚大鑫也結合自身經歷為大家答疑解惑、傳遞經驗。并從大家蓬勃的朝氣、飽滿精神和有感情、有力度、有決心的發言和思想實際中,看到了大家有思想、有抱負、重實干,令人十分振奮欣慰。

        同時寄語新入職大學生,對為期三個月的“2023年青苗計劃培訓班”提出要求:一是在學習上“持之以恒”。勇于跳出“舒適圈”,變“被動學”為“主動學”,快速融入工作環境,將所學知識同崗位實踐緊密結合,明政策學業務,提升面對問題、解決問題的抗壓能力。二是在工作上“履職盡責”。把工作當成機會,樹立“堅持學習和持續改進”的理念。要腦里有方向,眼里有目標,心里有底線,用心用腦,打好基礎,迅速成長。三是在作風“擰緊螺絲”。積極爭取鍛煉機會,保持吃苦耐勞的精神,珍惜此次學習的機會,完成自我能力的沉淀,提高政治站位,筑牢思想防線,充分展示良好的景陽風貌。四是在紀律上“一寸不讓”。工作中要遵守工作紀律,知敬畏守底線,樹立廉潔意識,公私分明,慎獨慎微,遵守各項規章制度,不斷提升自我管理的能力。

        青春因磨礪而出彩,人生因奮斗而升華。此次談心談話為新入職大學生們鼓足了精、氣、神,同時讓他們對未來的工作充滿了信心與激情,為他們此次培訓活動提供了強有力的支撐。沈思凡

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